Zpětná vazba a hodnocení

Zpětná vazba a hodnocení

Obsah:

  • Zpětná vazba jako účinný motivační nástroj
  • Podávání zpětné vazby a čemu se v praxi vyhnout
  • Jak správně vést hodnotící pohovor s podřízeným
  • Jaké jsou klasické manažerské nešvary a jak se jim vyhnout
  • Podávání konstruktivní kritiky a pochvaly
  • Metodika vedení hodnotících pohovorů

Přínos pro účastníky školení:

  • Vedoucí a manažeři budou mít návod jak správně hodnotit své podřízené
  • Dokáží podávat konstruktivní zpětnou vazbu
  • Naučí se pracovat s výtkou i pochvalou
  • Získají sebejistotu při vedení obtížných pohovorů – námitky, osobní útoky, manipulace, výmluvy ze strany podřízených
  • Vše si prakticky natrénují a vyzkouší

Kdo jsem?

Jmenuji se Marek Vegricht a pracuji jako osobní kouč a lektor profesních dovedností.

Mám více jak 10 letou praxi v oblasti vzdělávání dospělých.
Při školení pracovních týmů čerpám ze svých bohatých pracovních zkušeností, když jsem pracoval jako obchodník, konzultant, 
manažer pobočky nebo jako majitel a provozovatel restaurace. 

Další tréninky

TEam written on a chalkboard at the office

Vedení lidí a týmu

Naučíte se efektivně uplatňovat svoje manažerské dovednosti, rozvíjet, motivovat a vést svůj tým.

Porada

Vedení porad

Seminář je určen pro ty, kteří potřebují vést svoje porady produktivně a bez plýtvání časem.

Máte zájem spolupracovat?

Chci se dozvědět více, kontaktujte mě

Kontakt

Telefon: +420 606 446 411
E-mail: marek@marekvegricht.cz

Adresa

Bc. Marek Vegricht
Ruská 43
Ostrava - Vítkovice 703 00

ZÍSKANÉ CERTIFIKÁTY

Kontakt

Telefon: +420 606 446 411
E-mail: marek@marekvegricht.cz

Adresa

Bc. Marek Vegricht
Ruská 43
Ostrava - Vítkovice 703 00

ZÍSKANÉ CERTIFIKÁTY

Comments are closed.